Ir. G.J.M. (Bert) van den Bercken (1956), volgde na het behalen van zijn atheneumdiploma de
opleiding tot werktuigbouwkundig ingenieur aan de Technische Universiteit.
Daarnaast behaalde hij de propedeuse Nederlands Recht en volgde aanvullende opleidingen op het gebied van kredietverlening, commercie en psychologie.
Tot in 1996 bekleedde hij management- en directiefuncties overwegend in de grafische industrie. In 1996 sloot hij
zich als partner aan bij CM&P in Roermond om in 1998 deze vestiging te verhuizen naar Venlo. In 2004 scheidde hij
zich met kantoor Venlo af van de CM&P-organisatie in het nieuwe Company Shaping™.
Specialiteiten: Strategische planvorming, turn around- en crisismanagement. |
| |
Ing. P.J.A. (Jan) Hoeijmakers (1958), volgde na zijn middelbare schoolopleiding de HAS in Den Bosch. Daarna heeft hij nog diverse opleidingen
op het gebied van financieringen, bancaire dienstverlening en management gevolgd. In 2006 volgde hij de opleiding Master of Management and Organization aan
de universiteit in Tilburg. Vanaf 1991 tot 2008 is hij werkzaam geweest binnen de Rabobank-organisatie, zowel bij Rabobank Nederland in risico-analyse
projecten als in commerciële functies bij verschillende lokale Rabobanken waarbij de laatste jaren als manager Bedrijven en Commercieel manager.
In 2008 is hij partner geworden bij Company Shaping™.
Specialiteiten: Kredietverlening en financieringsvraagstukken, crisismanagement, recovery en management coaching. |
Drs. H.H.J.J (Ben) Jacobs (1952), volgde na zijn middelbare schoolopleiding de studie bedrijfseconomie aan de Erasmusuniversiteit te Rotterdam.
Daarna heeft hij bij het Ministerie van Financieën nog de interne opleiding fiscaal recht gevolgd. Na zijn werkzaamheden als accountant bij
Financieën is hij als CFO werkzaam geweest bij een groot industrieël bedrijf in Zuid-Nederland. Hier volgde hij aanvullende opleidingen op het
gebied van automatisering alsmede merger en acquisitie vraagstukken. In 2008 is hij partner geworden bij Company Shaping™.
Specialiteiten: turn around- en crisismanagement, merger en acquisitietrajecten. |
